Formación para Oposiciones ( Academia ADAMS )
Publicación: 30/07/2021
Para ayudaros a preparar las OPOSICIONES, desde el sindicato SOMOS/ SOM SANITAT ofrecemos a nuestros afiliados grandes descuentos en la Academia ADAMS.
Denuncia para el personal administrativo
Publicación: 03/05/2019
SOMOS/SOM SANITAT vamos promover una nueva denuncia, el objetivo es conseguir que, tal como dice la Ley, el personal que actualmente tiene la categoría de Auxiliar administrativo (subgrupo C2) y cumpla los requisitos, pase a la categoría C1 y pueda percibir el salario que le corresponde por el trabajo y las funciones que efectivamente ejercen. Recordad que en la función pública no se pueden interponer demandas colectivas, por lo que sólo cambiarán de categoría las personas que interpongan demanda individual.
El colectivo de auxiliares administrativos necesita que se defiendan sus intereses con firmeza y en aquello que de verdad supone mejoras para todo el colectivo, y no sólo para algunas personas.
Denuncia para el personal de Mantenimiento
Publicación: 03/04/2018
SOMOS/SOM SANITAT vamos promover una nueva denuncia, el objetivo es conseguir que, tal como dice la Ley, el personal que actualmente tiene la categoría de mantenimiento (subgrupo C2) y cumpla los requisitos, pase a la categoría C1 y pueda percibir el salario que le corresponde por el trabajo y las funciones que efectivamente ejercen. Recordad que en la función pública no se pueden interponer demandas colectivas, por lo que sólo cambiarán de categoría las personas que interpongan demanda individual.
El colectivo de Mantenimiento necesita que se defiendan sus intereses con firmeza y en aquello que de verdad supone mejoras para todo el colectivo, y no sólo para algunas personas.
Si eres interino tienes derecho a Carrera Profes.
Publicación: 01/01/2018
Según sentencia dictada por el Tribunal Supremo en fecha 21 de febrero de 2019 el personal interino y eventual tiene derecho a cobrar la CARRERA PROFESIONAL y deja claro que el I Acuerdo de la Mesa Sectorial del 22 de Septiembre de 2003 firmado por CEMSATSE y CCOO y el II Acuerdo de la Mesa Sectorial firmado el 19 de julio de 2006 por CCOO, UGT y CATAC-CTS-IAC son discriminatorios y lesivos para los derechos de los trabajadores interinos y eventuales.
¿QUÉ DEBEMOS HACER LOS TRABAJADORES INTERINOS, EVENTUALES Y EN PROMOCIÓN INTERNA TEMPORAL?
CONTACTA CON NOSOTROS!
Nuestros principios
Publicación: 31/01/2017
NO LIBERADOS SINDICALES
NO SUBVENCIONES
SI ASESORÍA DESDE EL PRIMER DIA
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